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    模擬科主任 人人當管家
    時間:2008/11/19 17:44:01  來源:大同市現代醫院管理有限責任公司  點擊:3776

          為使中青年醫生的業務水平盡快提高,并使他們的科室管理能力得到鍛煉和培養,大同現代醫院婦科在2007年新年伊始,即推出中青年醫生模擬科主任的新做法。每位醫生坐診和查房時都以科主任的角色出現,全面了解并掌握住院病人的病情、病程、治療及預后情況,詳細了解門診病人的病史、診斷及治療情況,模擬科主任,對各種復雜情況進行分析和判斷。老主任站在背后,隨時發現不足,及時改正。
      模擬科主任的做法充分發揮了每個醫生的主觀能動性,中青年醫生的潛能被挖掘出來,才華得到了施展,試行一個月以來,收效顯著。經過模擬鍛煉,年輕醫生的責任心明顯增強,技術能力大幅度提高,管理能力也得到了鍛煉。人人模擬當主任,讓每個人學會大局思維,不失為一種新穎、切實可行的培養醫療技術隊伍的好方法。
                                (祁秀峪)

     
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